ライスアイランド ブログ

四月恒例の社内ＭＧ研修

毎年、新入社員を迎える四月には、社内ＭＧ研修をします。

今日は、その社内ＭＧ（マネージメント・ゲーム）研修の日。

ＭＧは、ソニーで生まれた経営教育プログラムで、「仕事とは何か」「経営とは何か」「経理とは何か」をトータルに学ぶゲームです。

ゲームの内容は、会社をミニチュア化し、参加者ひとり一人が社長として、意志決定・採用・設備投資・製造販売をし、最後にマトリックス会計で決算をします。

社内ＭＧは、1996年に始めたから、今年で16年目。

担当する仕事の部分最適ではなく、会社の全体最適を考え、全員で経営することを理想として続けています。

「ＭＧは毎回、新しい気付きと勉強があり、とても楽しい」という、感想を聞かせてくれるスタッフの声に、私も安心してゲームに参加できました。

とはいえ、丸一日、本社で缶詰め状態ですから、楽しみは食事。

夕食は、近くの仕出し屋さんに、特製弁当をお願いしました。

旬のタケノコご飯が、美味でした！☆☆☆

心はひとつ 豆腐100万丁支援プロジェクト

このところ毎日、スタッフ全員と家族が、豆腐料理を食べています。

ある豆腐を購入すれば、収益金のすべてが、東日本大震災被災地支援の活動資金になると知り、その活動に賛同し、豆腐を大量に購入したから・・・。

それが、 心はひとつ 豆腐100万丁支援プロジェクト です。

東日本大震災の被災地へ、パラグアイ日本人移住農家より大豆が 100トン、パラグアイ共和国とパラグアイ日本人会連合会から、豆腐製造資金が寄付されました。

日本では、株式会社ギアリンクスの中田社長がリーダーとなり、パラグアイの大豆で豆腐を作り、被災地に届ける豆腐が100万丁になるまで、活動は続きます。

東日本大震災から一年が過ぎ、マスコミで報道される機会は減っていますが、この豆腐が、東日本大震災を忘れてはいけない！との思いを新たにしてくれました。